L'application WIN-WIN ; De l'entretien de performance à l'entretien de développement avec cet outil RH en ligne pratique. Le temps du jugement unilatéral est révolu. Avec l'application Win-Win, vous n'êtes pas seulement évalué par votre manager, mais vous évaluez également votre propre performance et celle de votre manager. Tous les aspects d'un entretien de progrès innovant sont abordés : vos compétences, vos ambitions, la formation, le feedback 360°, le potentiel et vos objectifs. Fini les formulaires difficiles ou «l'oubli» des évaluations de performance.
Grâce à l'application Win-Win, vous et votre manager êtes rappelés des rendez-vous et vous recevez un signal pour chaque tâche. Travailler sur des objectifs s'intègre si facilement dans votre travail quotidien.